死体を愛する小娘社長の日記

小娘の葬儀社社長の私が謙遜.誇大などせず、本心だけストレートに書く日記。社会 時事・各種宗教・社会哲学・古典・日々の出来事など

あ、そうそう!ハイヒール履かせて怪我したら労災ヾ(^^ )♪…企業は正しく労災保険を使おう

 

先日「#KuToo」に賛同などしていないと書いたら…

 

 

あーでも無い、こーでも無いと

コメントが来る来る…( -_-)o

 

まぁ、ワイワイと議論したり意見をぶつけたり…

非常に良い事だと私は思っている

 

 

このグラドルも、呼びかけの趣旨は別として、

「me too」の時より、皆に名前が知られ、芸能人としては別の良い結果だろうが

 

この様な形で目立つと、

低脳先生みたいな「負け犬異常者」が現れるかも知れないので、身辺には十分注意しないとならないね……

 

 

 

 

そもそもハイヒールは、足が疲れるし、転んで怪我し易い。

 

 

それに、通勤途中や仕事中に怪我したら「労災」

 

ハイヒールなど…石川優実氏が廃止を訴えている義務や同調圧力で強制すると

労災リスクが上がる事を経営者は理解しているのだろうか?

 

社内規定で義務付けしているのなら、やめた方が良いかも知れないね。

 

 

それに、KuTooだのパワハラブラック企業だの

 

「言っている事は正しいけれど…うるさい」おねーちゃんを

 

ある程度、黙らせる事が出来る

 

 

 

企業が労災使用をためらうのは「保険料が上がるから」

 

でも 怪我した社員が労災を申請するのを妨害したり、誤魔化したりすると…

今のご時世、あっという間にSNSに書かれ、ケチった保険料の何百倍もの社会的な損害が出る。

 

 

履物ごときで労災保険料が上がるのが嫌ならば…

 

経営者は一度常識を捨てて

リスクマネージメントの観点から見直した方がよいだろう

 

 

まぁ…

 

石川優実氏のKuToo運動……


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「me too」同様

 

 

社会通念に照らして必要かつ相当な範囲

 

の中で安全に盛り上がって頂きたいものだと私は思っている